ReadyPlanet.com
dot dot
dot
dot
bulletข้อมูลทั่วไป
dot
dot




   

     ประชาสัมพันธ์คุณธรรมและความโปร่งใสของหน่วยงานภาครัฐ ITA    

 

mail

EB 1 - 4 แต่งตั้งทำงานโครงการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของโรงพยาบาลแก่งกระจาน ITA.pdf

 

mail

EB 5 ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาศเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจหลักของหน่วนงาน

         5.1 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

         5.2 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

       5.3 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

       5.4 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

       5.5 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

mail

EB 6 มีส่วนร่วมในการจัดทำแผนงานโครงการ ตามภารกิจหลักของหน่วยงาน

        6.1 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

      6.2 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

      6.4 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

mail

EB 7 ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินการโครงการตามภารกิจหลักของหน่วยงานหรือไม่

       7.1 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

       7.2 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

       7.3 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

       7.4 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

mail

EB 8 คำสั่งโรงพยาบาลแก่งกระจาน เรื่อง แต่งตั้งผู้รับผิดชอบการดำเนินการเผยแพร่ข้อมูลผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงานโรงพยาบาลแก่งกระจาน.PDF

 

mail

EB 9 ข้อ 1.1 ข้อมูลพื้นฐานโรงพยาบาลแก่งกระจาน.PDF

EB 9 ข้อ 1.2-1.5 นโยบายและเป้าหมายของโรงพยาบาลแก่งกระจาน.PDF

EB 9 ข้อ 1.6 แผนยุทธศาสตร์กระทรวงสาธารณสุข ปีงบฯ 2562.PDF

EB 9 ข้อ 1.7 ราชกิจจานุเบกษา.PDF

EB 9 ข้อ 1.8 ข้อบังคับว่าด้วยจรรยาข้าราชการสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2560.PDF

EB 9 ข้อ 1.9 แนวทางการปฏิบัติตามจรรยาบรรณกระทรวงสาธารณสุข.PDF

EB 9 ข้อ 2.1 แผนยุทธศาสตร์ชาติ ระยะ 20 ปี.PDF

 

mail

EB 10 แผนยุทธศาสตร์พัฒนาสุขภาพเครือข่ายสุขภาพเครือข่ายสุขภาพอำเภอแก่งกระจาน ปีงบประมาณ 2562-2564.pdf

 

mail

EB 11 บันทึกข้อความ เรื่อง รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำปี 2561.PDF

 

mail

EB 12 รายงานผลการกำกับติดตามแผนปฏิบัติราชการ ประจำปีงบประมาณ 2562 .pdf

 

mail

EB 13 แนวทางการปฏิบัติในการจัดทำคำมั่นเพื่อพํฒนาปรับปรุงตัวเอง กรณีข้าราชการที่ประเมินผลการปฏิบัติราชการต่ำ(ต่ำกว่าร้อยละ 60).pdf

 

mail

EB 14 ประกาศโรงพยาบาลแก่งกระจาน เรื่อง ข้าราชการผู้มีผลการปฏิบัติราชการในระดับดรเด่นและดีมาก.PDF

 

mail

EB 15 ประกาศเจตนารมณ์ต่อต้านทุจริต.PDF

 

mail

EB 16 บันทึกข้อความ เรื่อง การดำเนินจัดการเรื่องร้องเรียน.PDF

 

mail

EB 17 ประกาศโรงพยาบาลแก่งกระจาน เรื่อง มาตราการป้องกันการรับสินบน.PDF

 

mail

EB 18 แนวนทางขับเคลื่อนองค์กรคุณธรรม และการบริหารงานที่โปร่งใสของโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลในสังกัด ปีงบประมาณ 2562.pdf

 

mail

EB 19 ข้อที่ 1 แต่งตั้งคณะกรรมการส่งเสริมคุณธรรมและการบริหารงานที่โปร่งใสของโรงพยาบาลแก่งกระจานและโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลในสังกัด ปีงบประมาณ2562 ข้อที่ 2 ระเบียบกลุ่มส่งเสริมคุณธรรมและการบริหารงานที่โปร่งใส ข้อที่ 3 แผนปฏิบัติงานของกลุ่มส่งเสริมคุณธรรมและการบริหารงานที่โปร่งใส.pdf

 

mail

EB 20 บันทึกข้อความ เรื่อง ขอรายงานผลการประชุม เพื่อให้ความรู้การป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนและแนวทางปฏิบัติเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน.PDF

 

mail

EB 21 แนวทางป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน.pdf

 

mail

EB 22 การป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนในโรงพยาบาลแก่งกระจาน.pdf

 

mail

EB 23 หน่วยงานมีแผนปฏิบัติการป้องกันและปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ.pdf

 

mail

EB 24 ติดตามผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันและปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ปีงบประมาณ 2562.pdf

mail

 

EB 25 การกำหนดมาตราการ กลไก หรือการวางระบบในการตรวจสอบการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ตามคู่มือหรือมาตราฐานการปฏิบัติงาน.pdf

        EB 25.1 ดาวน์โหลดเอกสารประกอบ.pdf

mail

EB 26 หน่วยงานมีการเผยแพร่ กระบวนการอำนวยตวามสะดวกหรือการให้บริการประชาชนด้วยการแสดงขั้นตอนระยะเวลาที่ใช้.pdf

เอกสารแนบเพิ่มเติม 

 

        mail

 

เอกสารเพิ่มเติม EB 25 ข้อที่ 1 พระราชบัญญัติการอำนวยความสะดวกในการพิจารณาอนุญาตของราชการ.pdf

 

        mail

 

เอกสารเพิ่มเติม EB 25 ข้อที่ 2 กฎหมายสาธารณสุข.pdf

 

        mail

 

เอกสารเพิ่มเติม EB 25 ข้อที่ 3 หลักเกณฑ์แนวทางการปฏิบัติเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียง.pdf

        

        mail

 

เอกสารเพิ่มเติม EB 25 ข้อที่ 4 แนวทางการบริหารจัดซื้อจัดจ้างพัสดุ.pdf

     

        mail

 

เอกสารเพิ่มเติม EB 25 ข้อที่ 5 ระเบียบว่าด้วยเงินบำรุงสถานบริการ.pdf

  

        mail

 

เอกสารเพิ่มเติม EB 25 ข้อที่ 6 และ 7 ระเบียบว่าด้วยวิธีปฏิบัติเกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างและการพัสดุโดยใช้เงินบริจาค.pdf


หน้า 1/1
1
[Go to top]



Copyright © 2016 All Rights Reserved.